现称前三个月未付工资,如何处理?

您应首先尝试与老板协商。根据《劳动法》,老板需按时支付工资,拖欠工资违法。若不及时处理,可能导致您的合法权益受损,甚至影响您的生活。
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可这样处理:1.协商,与老板沟通解决;2.投诉,向劳动监察部门反映;3.仲裁,向劳动仲裁机构申请;4.诉讼,如以上均无效,则向法院起诉。
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处理此问题常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。建议先协商,无果则向劳动部门投诉,仍不解决可选择仲裁,最后考虑诉讼。

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