酒店生意不好让在家休息怎么办

酒店让休息需明确原因，若违法可投诉。依据《劳动法》等，酒店无权随意安排员工休息，若涉及裁员或降薪需协商。不及时处理可能导致权益受损，如工资减少。
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酒店让休息需应对。操作：1. 与酒店沟通，了解休息原因及期限；2. 若不合理，依据《劳动法》提出异议；3. 协商无果，向工商局或拨打12315投诉；4. 保留证据，如通话记录、邮件等，以备后续处理。
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酒店让休息需协商，常见处理方式为投诉或协商。可先与酒店沟通了解情况，若协商无果则向工商局或12315投诉，以维护自身合法权益。